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    京竺沅家纺为企业解决“员工福利礼品”解除后顾之忧
    时间:06/18/2013

     中国有句老话叫做"礼轻情义重",员工在乎的不是企业给了自己多少,而是企业能够时刻惦记着自己对企业的付出,让他们的价值有所体现,能够得到企业的认可。所以,在传统节日这个特殊的日子里,给所有女性员工发一套京竺沅家纺产品不仅花费少,而且还能送到他们心窝里,岂不很好?

      那么,在三八妇女节、端午节、中秋节等等这些中国传统的节日里,给企业的员工们发什么礼品呢?什么礼品既能让员工们喜欢又能体现节日的核心理念呢?这往往让很多企业的采购人员犯了难。

      一家经营餐饮连锁企业的负责人马小姐告诉记者,因为自己公司是从事餐饮连锁的,所以女性员工很多,公司只有保持好员工的心情,员工们才能以良好的姿态对待客人,所以,每年在传统节日里,公司多多少少都会给女员工发点福利。以前过节的时候,公司给女员工们发过茶壶、化妆品、食品等等,发现大家都不是很感兴趣,公司付出了经济,却得不到大家的认同,那么,鼓励员工的效果也往往很难达到,这让自己就跟采购经理很是为难。于是今年开始我们决定在节日前实行“传统节日员工福利意见提议制”,发现家纺用品是大多数女性员工钟情的礼品。但是究竟选哪一种品牌的家纺用品合适呢?档次太低的,公司拿不出手;太高档的,公司支出的费用也是巨大的。李小姐说,公司的一名女员工建议他们去盛宇家纺看看,说是春季换季时节京竺沅家纺为回馈广大女性客户,最近特别推出了这个春季让利促销活动,所有京竺沅家纺的产品在活动当日均三折起销售。起初,李小姐担心质量问题,但是员工告诉她,京竺沅家纺是一家主要生产配套礼品、节日礼品、福利礼品、商务礼品、竹纤维美容毛巾、毛巾、床上用品、床上四件套、床罩、被套、被芯、枕芯、床垫、床单、凉席、窗帘、毛毯、巾类制品等类家居生活用品,1000多种花样的床上用品系列产品的大行家纺公司。而且京竺沅家纺的所有产品均采用最佳材料,吸湿性和透气性极佳,长期使用也不会掉色和缩水。

      企业管理者们都知道企业文化的建设很重要,却往往忽视了礼品、福利品在企业文化建设中的作用。如果一个企业的管理者只顾着企业是否盈利,而忽视了员工的利益,那么,长此以往下去,员工的全部工作激情,凝聚力,团队合作,个人情绪全部都会降到冰点。那么,企业的活力就会降低,可想而知,也会影响企业的发展速度。而一旦有些福利品,那结果就完全不一样了,因为礼品的价值往往是不透明的,这就让员工很难准确地用金钱计算自身的价值。于是,简单的用工与被用工之间往往就多了一层情。


      李小姐在员工的推荐下,登陆了京竺沅家纺官方网站,发现京竺沅家纺果真和员工说的一模一样,而且,在京竺沅家纺李小姐发现家纺产品样式特别,花色多样,不论是买低调的,奢华的,淡雅的一应俱全,加上正在搞促销活动,还能为公司省下一大笔资金。虽然,没有亲自用手摸过,但是因为是自己员工推荐的,员工也使用过,所以就是质量上最好的印证。于是,李小姐和采购经理决定,趁着京竺沅家纺搞春季促销活动之际,去京竺沅家纺购买家纺产品,为日后到来的节日做好储备,回馈所有为公司辛苦付出的女员工。最后,李小姐感激的说到:“京竺沅为我们企业解决“员工福利礼品”解除后顾之忧”!

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